眉山市 - www.meishanshi.com
首页 | 眉山房产 | 眉山旅游 | 周边旅游 | 眉山美食 | 眉山花卉 | 眉山教育 | 眉山金融 | 眉山信息 | 眉山医疗 | 眉山娱乐 | 美容保健 | 投资理财
  当前位置:主页>眉山人才>列表
经典面试问题回答思路
  日期:2007-06-01 01:20:31 点击:20 评论:0
面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后的猫腻至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理,并给出相应的回答思路和参考答案。读者无需过分关注分析的细节,关键是要从这
面试的消极因素
  日期:2007-06-01 01:19:29 点击:33 评论:0
要想在面试当中获得成功,往往需要动许多脑筋,花不少精力。但是,这些努力,很可能给一些疏忽大意、无知、冲动、甚至惯性的消极行为表现抵消,前功尽弃。以下这些消极态度和行为表现是最令主试者所反感的,也都是导致应试失败的因素。 (1)迟到 一般情况下,迟到是最引
求职须回答好三个问题
  日期:2007-06-01 01:18:35 点击:29 评论:0
人才市场时常场面火爆、人山人海,如何在人流拥挤的环境中顺利实现求职目标?一个直接影响成败的关键问题是如何在短时间的洽谈接触中迅速引起用人单位对你的兴趣与重视?笔者认为,除了准备好一份简明扼要、重点突出的个人简历外,很大程度上取决于你能否三言两语介绍
把握结束面试的最佳时间
  日期:2007-06-01 01:17:41 点击:26 评论:0
成功的面试有适当的时间限制,谈短了不行,长了更不行。谈话时间的长短要视面试的内容而定。那么,怎么才能把握好适时离场的时间呢? 一般来说,在高潮谈话结束之后或者是在主考官暗示之后就应该主动告辞。应试人做完自我介绍,主考官会相应地提出问题,然后转向谈工作
面试第一问:请谈谈你自己
  日期:2007-06-01 01:16:39 点击:36 评论:0
请谈谈你自己吧!面试时,在基本的寒暄之后,你被提问的第一个问题往往是这样的。许多应征者会认为我不是都已经写在简历中了吗?为什么还要再问?因而面露不耐之色,有的甚至会以这些我在简历中都已经写得很清楚了作为答复。 请切记,绝对要尊重面试者提出的每一个问题
应对各种类型面试的妙方
  日期:2007-06-01 01:15:14 点击:19 评论:0
不论你参加何种类型的面试,以下的建议可以助你一臂之力。 1.让对方喜欢你 不管面试的类型设计得如何科学,让人喜欢的气质在对方决定谁能获得职位时总是起着很大的作用。欣赏我们的人或者与我们的兴趣、观点相同的人,这是人之常情。 展现你与面试者和公司文化的相似之
微软、摩托罗拉等名企如何面试?
  日期:2007-06-01 01:14:10 点击:25 评论:0
随着中国的入世,必然带来中外经济交流与合作步伐的加快,到中外名企中去工作已成为许多白领的心愿。中外名企的人员素质是世界上一流的,它们的面试考核方法在世界上也是引领潮流、不乏经典之作的。而作为求职者,了解和熟悉中外名企的一些面试考核方法,对于顺利地 通
如何找到企业想要的人?
  日期:2007-06-01 01:09:43 点击:21 评论:0
当今社会有很多青年男女都是单身,也有很多人渴望组建家庭,但依然会许多人想取不得,想嫁不能。究其原因,还在于双方挑选对象时有误区,而这一点与企业在招聘时的情况非常类似求职者一大把,空缺职位一大堆,但真正双方满意的却不多。那么究竟原因在哪里?企业又如何
数据库管理专才四步走
  日期:2007-06-01 01:08:35 点击:28 评论:0
数据库管理专才难觅 RHI咨询公司执行董事凯瑟琳斯潘塞李认为:精通Ora?鄄cle和微软SQL Server管理,并能把电子商务应用中收集到的大量数据转变成商业智能的人员,越来越受到企业的青睐。 什么叫商业智能?下面的例子也许能说明。 美国沃尔玛超市的一位数据管理人员在进
违约金问题
  日期:2007-06-01 01:07:11 点击:20 评论:0
违约金问题 许多咨询者在本版块里问了违约金的问题。 似乎这是一个很普遍的问题。 因此,我想就这个问题先大概讲一下,希望能解决大多数人的问题。并且我的说明,是基于一个理论上(法律上?)的概念,不谈是不是有人把企业当跳板、是不是签约不慎重、是不是被人骗、企
社会保障你了解多少?
  日期:2007-06-01 01:05:57 点击:23 评论:0
管理的重要依据。各有关部门应认真学习,全面掌握,充分发挥监督举报在社会保险基金监督管理中的积极作用。 二、市劳动和社会保障局社会保险基金监督处(以下简称基金监督处)具体承办本市行政区域内公民、法人和其他社会组织对本市养老保险基金、失业保险基金、工伤保
聚焦职场八大“维权地带”
  日期:2007-06-01 01:04:30 点击:21 评论:0
们把关注的目光集中于职场维权。日前,相关部门对全市各区县仲裁机构负责人及劳动法专家进行了密集式采访,在采访中发现,近期,职场维权凸显八大热点地带,职场侵权现象严重,作为身在困境中的职场人士又该如何维权呢? 需维权现象一:拖欠、克扣薪资出新招 容易受侵
3.15聚焦职场维权
  日期:2007-06-01 01:03:09 点击:19 评论:0
节后城八区维权快报 时值3-15以及两节之后,一方面要为维护劳动者的权益做些实事,另一方面随着大型招聘会的不断召开求职高峰也随之到来。为此本刊在这个阶段适时推出了《维权快报》栏目,通过对各个区县劳动仲裁机构最新情况的了解,以及对于劳动者维权状况的合理分析
警钟长鸣:解读八大求职受挫现象
  日期:2007-06-01 01:02:02 点击:16 评论:0
每年六七月份是毕分办老师最繁忙,却也最骄傲的时候。陪着毕业生一同走到了毕业抉择的岔路口,看着同学们踌躇满志地奔赴前程,忙碌了整整一年的我们感到无比欣慰。但每年的这个时候也会留下一些小小的遗憾,一些同学直至走出校园,仍未能找到满意的工作。我将这些同学
求职信三步曲
  日期:2007-06-01 01:00:03 点击:29 评论:0
第一步 你是谁 说明自己的情况,应届毕业生要说明所在学校和所学专业,比如我是华夏大学经济学院经济学专业应届本科毕业生。简单一句话,就让招聘经理对你的身份了解了个大概。 说明你从何处得到这一招聘信息 许多公司通过报纸、网站等公众媒体发布招聘信息,因此在求职
共68页/1018条记录 首页 上一页 [63] [64] [65] 66 [67] [68] 下一页 末页
  Yahoo 推广
本栏热点文章
·性格内向如何搞好人际关系?
·关于仁寿县教育事业单位公开招聘
·眉山人才>眉山市东坡区人事局关
·眉山人才>关于二OO七年全省县以
·眉山人才>四川省人事厅关于2007
·眉山人才.眉山市人事局
·眉山人才>眉山市东坡区人事局关
·眉山人才>眉山市人事局关于2007
·眉山人才>2007眉山市属事业单位
·眉山人才>为什么要托管人事档案>
·眉山人才.成都北美影视文化发展
·关于仁寿县部分事业单位公开考试
  本栏随机推荐
·关于选调公安专业人才的公告
·职场新人的面试前后!
·性格内向如何搞好人际关系?
·眉山人才>什么是专业技术职称认
·眉山人才>人事代理业务办理程序
  相关分类
眉山人才
·眉山人事
  眉山房产
  眉山旅游
  周边旅游
  眉山美食
  眉山花卉
  眉山教育
  眉山金融
眉山市 - www.meishanshi.com 网站地图 RSS订阅